1、训练辅导：拟定所在部门的营销员进行业务辅导；

2、业务推动：协助部门负责人进行策划、组织和实施业务推动活动；

3、日常管理：协助部门负责人拟定年度、月度经营计划；组织所服务部门的早夕会和各类经营分析会；对日常经营的关键指标进行分析、评估；协助部门负责人完成日常事务的处理。

任职要求：

1、全日制大学本科及以上学历；

2、年龄22-35周岁；

3、普通话标准，口齿伶俐，亲和力强；

4、具备良好的语言表达和文字写作能力；

5、性格开朗、身体健康、责任心强、思维敏捷；

6、能吃苦耐劳，服从公司工作调动安排及出差；

7、具有较强的组织、沟通协调能力，熟练使用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件。

公司福利待遇说明：

一经录用可享受优厚的薪资待遇，完善的福利待遇：

①基本保障福利：六险一金、传统节假日福利及过节费、高温补贴、餐补、通讯补贴、生日礼金、健身费、员工年度体检、工会旅游等。

②充裕的假期：员工依法享受带薪年假、带薪病假、国家规定的法定假期等。

③完善的培训体系：公司为员工定期开展各种培训。

④丰富的业余生活：每年定期举办运动会、羽毛球、篮球比赛、徒步走活动、全民K歌比赛等各类文体活动。

⑤舒适的办公环境：金融行业宽敞明亮的高档写字楼办公。

⑥广阔的发展平台：公司十分重视人才培养，制订了一系列人才培养策略，为优秀人才提供良好的职业发展平台。

上班地址：珠山西路58号汉庭酒店三楼

富德生命人寿保险股份有限公司是一家全国性的专业寿险公司，成立于2002年3月4日，总部现位于深圳。股东由深圳市富德金融投资控股有限公司、深圳市国民投资发展有限公司等资金雄厚的企业构成。公司现注册资本117.52亿元，总资产近4500亿元，目前共拥有35家分公司，1000多个分支机构及其服务网点，超过20万人的管理和销售人员，是国内资本实力较强的寿险公司之一。