1、岗位要求

（1）学历：全日制本科及以上学历，3年以上工作经验，不限专业；

（2）个人技能：具有较强的市场开拓能力和丰富的实务经验；

具有一定项目管理能力，乐于接受挑战，欲寻求稳定的职业发展，有追求个人成功的愿望；

具有较强的责任心、主动性，结果导向明显，能承受一定的工作压力，良好的人际沟通、团队协作能力。

（3）其他要求：为人正直，品德端正，无不良征信记录。

2、岗位职责

（1）主要负责招商银行双卡（储蓄卡、信用卡）产品营销；

（2）进行获客渠道建设；

（3）制定方案与优质企业进行工资代发、信用卡团办等项目开展；

（4）负责企业客户问题的收集、反馈和解决工作，落实双卡（储蓄卡、信用卡）客户关系维护相关工作。

3、福利待遇：

（1）丰厚的薪酬：

薪资模式：底薪+绩效奖金+激励奖金，月均薪资6000元-12000元。

（2）完善的福利：

五险一金、高温补贴、定制行服、不定期各种团队活动、带薪年假及《劳动法》规定的相关假期、入职1年以上每年免费全面体检。

（3）系统的培训及合理的晋升：

岗前培训：为每位员工提供专业的职前培训（辅导员一对一带教），帮助顺利过渡适应；

入职后培训：入职后每月另提供系统的在职培训，帮助持续强化业务技能；

双维度考核晋升：每季度通过“绩效+能力”双维度考核晋升，工作满一年可申请加入招商银行各条线及零售条线财富管理、信贷、风险等各岗位“后备人才库”；达标后，可参加招商银行内部行员竞聘，有机会成为正式行员。

面试地址：招商银行云集支行五楼，夷陵大道与果园二路交叉路口。

联系电话：0717-6220712

上班地址：宜昌市西陵区夷陵大道98号招商银行