1）负责日常销售数据统计、跟进，销售政策的传达。

2）负责办事处/工作站终端机设备（盘点、日常领用、发放、升级、维修等）管理，以及终端机使用情况的管理。

3）协助大区人事部完成办事处/工作站人事统计工作。

4）制定办事处年度工作市场计划，市场基础及费用的目标提报及追踪工作及信息录入工作。

5）办事处物料的提报、制作、管理、核销等工作。

6）协助大区各部门完成办事处相关基础工作。


7）协助相关部门处理临时性工作。

知识和工作能力要求：

1）上快消品销售行政工作实习经验；

2）具备一定的人力资源、行政管理知识；

3）熟悉国家劳动法规政策；

4）熟练应用计算机，了解会计、统计和营销原理；

5）具备良好的口头表达和文字书写能力；


6）具备良好的沟通协调和理解判断能力。

7）人力资源、管理、财务、统计、市场营销等专业2019年应届毕业生

优秀人员有转正机会

工作地点：杭州市余杭区