岗位职责：

1、负责公司部分岗位招聘计划制定及执行；

2、负责公司待离职员工的离职原因分析及制定改善计划；

3、负责公司校园招聘实施与执行；

4、负责公司部分岗位配置分析与调研；

5、负责公司部分培训工作的推进与开展；

6、完成上级领导交代的其他事务；

职位要求：

1、本科学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；

2、有1年以上大中型外资企业招聘工作经验；优秀应届毕业生亦可；

3、能够适应事物性工作和短期出差；

4、有良好的组织协调能力，能承受工作压力；

上班地址：广东省东莞市麻涌镇新沙港工业区