• 1.維持班級秩序及上課品質，並負責點名、考試監考、改考卷
  2.處理班級行政事務及學員資料建檔
  3.課業輔導規劃（國小課程的國、英、數、社、自必須要有一科為專長）、追蹤學員學習情況
  4.開班前的規劃運作
  5.協助處理授課老師交付事項
• 職務類別 ： 補習班導師／管理人員
• 休假制度 ： 依公司規定
  
• 上班時段 ： 依公司規定
  
• 年 2 月 18 日
• 薪資待遇 ： 時薪 150 至 300 元每月薪資行情表我要申訴
• 工作性質 ： 工讀－長期
• 上班日期 ： 隨 時
• 管理人數 ： 不需負擔管理責任
• 出差說明 ： 不需出差
• 外派說明 ： 不需外派

應徵方式