一、根据董事会提出的战略目标，组织制定公司中长期发展计划与经营方案；

二、主持公司的全面经营管理工作，组织各分管领导分解实施董事会决议；

三、拟订公司内部管理机构设置、方案，以及拟定公司基本管理制度，推动和监督各项管理制度有效实施；

四、提请聘任或解聘公司高层管理人员、财务负责人；

五、处理公司重大突发事件；

六、严格按照程序审核公司各项财务收支、全面掌握、控制公司财务状况，统筹安排，开源节流，控制计划开支，降低公司运营成本；

七、组织指挥公司的日常经营管理工作，在董事长委托权限内，代表公司签署胶在协议、合同、合约和处理有关事宜；

八、组织安排公司与政府部门、合作单位及客户等各方面关系的公关工作，维护与提升公司形象与声誉。

职位要求：

一、35-55岁；

二、10年以上大中型房地产公司工作经验，至少5年以上同等职位管理经验；

三、具有房地产开发流程中的项目前期调研、产品定位、规划设计、工程管理、成本控制、营销策划、等环节丰富的实操经验；

四、具备较强的企业发展战略制定、分析决策及实施能力；擅长和政府及相关职能部门沟通，有良好的人脉资源及外交能力；

五、具有卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，具有敏锐的市场洞察力和分析判断力，较强的创新意识和综合分析能力；

六、对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力，具有丰富的中高端住宅项目的独立操盘运作经验，强势的项目全过程营销和整合推广能力；

七、善于管理团队、培养人才、整合资源，具备良好的沟通和协调能力、谈判技巧、抗压能力及企业忠诚度；

八、良好的成本意识和极强的沟通、协调处理复杂问题的能力；

九、能适应出差。

上班地址：坡头区奥林匹克中心7号门对面