崗位職責:

• 根據公司戰略規劃企業文化重點工作,推動企業文化體系建設;
• 充分利用各種渠道進行企業文化的宣傳推,並能有效落地;
• 負責公司各項企業文化活動的策劃實施;
• 負責企業文化載體的建設與管理、傳播方法的創新、文化氛圍的營造等; 其他企業文化相關的工作。

任職要求:

• 本科及以上學歷,人力資源類、管理類、新聞類等相關專業優先;
• 5年以上企業文化建設相關經驗,具有醫療健康行業工作經驗優先考慮;
• 具有深厚的文字功底,較強的組織協調、語言表達及溝通能力;
• 系統思維邏輯性強,有較強的執行能力,悟性好善於總結歸納;
• 個性開朗、樂觀、思想積極向上,溝通能力強,能很好協調與公司內外各方面的關系。

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