Die AstraZeneca GmbH ist die deutsche Tochtergesellschaft des britisch-schwedischen Pharmaunternehmens AstraZeneca PLC. AstraZeneca gehört mit einem Konzernumsatz von rund 24,4 Milliarden USD (2019) weltweit zu den führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt innovative Arzneimittel schwerpunktmäßig in den drei Therapiebereichen Onkologie, Herz-Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen sowie Atemwegserkrankungen. AstraZeneca agiert in über 100 Ländern und seine innovativen Medikamente werden von Millionen Patienten weltweit angewendet. Weitere Informationen finden Sie auf www.astrazeneca.de.
Wir suchen für die Abteilung Digital Excellence & Customer Experience im Geschäftsbereich Innovation & Business Excellence (IBEX) ab sofort einen
Content Manager (m/w/d)
Einfluss nehmen:
- In crossfunktionalen Teams (Marketing, Medical, Market Access etc.) sind Sie verantwortlich für die Content-Strategie verschiedener verschreibungspflichtiger Produkte für unterschiedliche Zielgruppen (Ärzte, MFAs, Patienten, Apotheker etc.)
- Sie konzipieren Content mit Mehrwert und erstellen Inhalte für Artikel, Interviews, Podcasts, Videos, Social Media Posts für die Therapiegebiete Herz-Kreislauf- und Stoffwechselerkrankungen, Onkologie sowie Atemwegserkrankungen
- Sie arbeiten eng im Team mit den Digital Excellence Managern, den Product Ownern unserer digitalen Kanäle sowie Agenturen / externen Medical Writern und haben die Content-Roadmap stets im Blick
- Als Product Owner Content Management sind Sie verantwortlich für die termingerechte Umsetzung aller Content Aktivitäten für Omnichannel Kampagnen über die verschiedenen Kanäle und Zielgruppen (z.B. Content Erstellung, Einstellung ins CMS, Freigaben, Aktualisierungen)
- Mit Unterstützung der Channel Effectiveness Manager analysieren Sie die Performance Ihrer Content-Aktivitäten und optimieren diese, um unsere personalisierte Kundenansprache kontinuierlich zu verbessern
Stärken beweisen:
- Abgeschlossenes kommunikationswissenschaftliches Studium oder vergleichbar erworbene Kenntnisse
- Berufserfahrung als Content Manager, Journalist oder PR-Experte
- Umfangreiche Erfahrungen in der Content Erstellung und Pflege in der Healthcare- und/oder Pharmabranche sowie im Digital- und Omnichannel-Bereich (Kenntnisse in SEO, mit Content Management Systemen, Google Analytics etc.)
- Fundierte Kenntnisse in der Produktion von Inhalten für verschreibungspflichtige Produkte einschliesslich der regulatorischen Vorgaben (z.B. Heilmittelwerbegesetz, Compliance)
- Kenntnisse in Jira/Confluence sowie im agilen Arbeiten
- Überdurchschnittliche analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Umsetzungsfreude und Durchsetzungsstärke
- Starke Kundenorientierung sowie die Fähigkeit, heterogene Gruppen von internen Kollegen und externen Mitarbeitern zu begeistern und zu überzeugen
- Hervorragende Kenntnisse in der deutschen Sprache sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Innovations- und Veränderungsfreude sowie den Mut, neue Wege zu gehen
Freuen Sie sich auf:
- Attraktive Pipeline und innovative Produkte
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeitenin einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Ein attraktives Benefit-Paket
- Gesundheitsaktionen und Fitness Möglichkeiten vor Ort
- Nachhaltigkeit und Umweltschutz im Fokus des Unternehmens
Ein herausforderndes und hoch kompetitives Umfeld motiviert Sie? Sie haben Lust sich einzubringen, sind ein echter Teamplayer und haben Spaß am Erfolg und daran ambitionierte Ziele zu erreichen? Dann bewerben Sie sich jetzt.
Date Posted
25-Aug.-2020Closing Date
AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.
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