En Eaton (Haina DR) tenemos la vacante Engineering Project Coordinator. Este role tiene las siguientes responsabilidades: FUNCIONES ESENCIALES: Asegurar el logro de los objetivos de Ingeniería para el área asignada mediante la ejecución de la estandarización, acciones y proyectos de mejora de procesos, uso de las herramientas de mejora continua y soporte a producción de procesos. Coordinar actividades de soporte del personal hourly de ingeniería (asistentes/técnicos y Set Ups en caso que aplique) del área asignada. Participación activa en proyectos y kaizens para la mejora continua-Lean y reducción de costos. Soporte en la implementación de programas, nuevos productos, equipos/fixtures y tecnologías. Dar soporte para alcanzar los niveles requeridos de productividad, desperdicios (scrap), retrabajo (rework), flujo continuo (WIP), seguridad y análisis de capacidad (manload). Dar soporte en el mantenimiento y estandarización de documentos de proceso: Instrucciones de trabajo (INM), Layout y graficas/métricas con sus acciones. Soporte al análisis de problemas relacionados con el proceso mediante herramientas estadísticas (6 sigma), 8d, A3 según aplique. Ejecutar los puntos de procesos de manejo de cambio como Change Control PR-3 (cambios de proceso) y/o MOC según aplique. Soporte al desarrollo de desviaciones y alternativas para el producto y/o proceso pueda elaborarse cumpliendo los requerimientos autorizados/aprobados. Participar de manera activa y/o liderar las reuniones según esquema de CIF, incluyendo presentaciones de los departmental team. Preparar reportes, presentaciones y gráficos para monitorear y mejorar las métricas del área de ingeniería Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS): Ejecución de análisis de riesgo (JSA) y análisis ergonomía. Liderar y aplicar los puntos de Manejo del Cambio (MOC) según aplique. Ejecutar acciones identificadas a través de MESH cumpliendo con el objetivo de cierre. Participar / ser miembro de uno de los comités de EHS Soporte en la aplicación de requerimientos de seguridad de guardas y pruebas eléctricas. Qualifications REQUISITOS: G09 Gradudado de las carreras de Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, o carreras afines Inglés – Intermedio Office – Avanzado Deseable: Experiencia en procesos de industrialización y diseño de procesos de Manufactura.Deseable: Experiencia en procesos de industrialización y diseño de procesos de Manufactura. Conocimientos Intermedio de los sistemas/softwares de la función (CAD, Solidworks, Minitab, Microsoft project, entre otros) Certificaciones técnicas de la función (deseable). (Lean, SPC, ISO, entre otros) 3 años o más preferible en áreas de la función. G08 G08 Estudiante universitario (ultimo ciclo y/o monográfico) de la carrera de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas y/o carreras afines. Conocimientos avanzados de inglés. Conocimientos avanzados de Microsft office: Word, Excell. Preferible: Conocimientos de AutoCad. Experiencia minima de 4 años o más en el área. ADDITIONAL INFORMATION Responsable por los materiales propios de su operación Responsable por las herramientas que facilitan la elaboración de sus labores Esfuerzo físico requerido, no genera problemas o deriva enfermedades para con el individuo. *Favor agregar su curriculum y certificaciones de estudios #LI-ME1 Eaton is an intelligent power management company dedicated to improving the quality of life and protecting the environment for people everywhere. We are guided by our commitment to do business right, to operate sustainably and to help our customers manage power ─ today and well into the future. By capitalizing on the global growth trends of electrification and digitalization, we’re accelerating the planet’s transition to renewable energy, helping to solve the world’s most urgent power management challenges, and doing what’s best for our stakeholders and all of society. Founded in 1911, Eaton has been listed on the NYSE for nearly a century. We reported revenues of $19.6 billion in 2021 and serve customers in more than 170 countries. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We have demonstrated our passion for sustainability with the announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. Eaton is committed to having a workforce that is diverse and non-discriminatory at all levels, reflecting the diversity of our customers and the varied environments in which we conduct business around the world. Our success depends on our ability to attract and retain the very best people unlimited by race, color, social or economic status, religion, national origin, marital status, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity or any protected status. Eaton follows relevant non-discrimination laws and regulations in the countries where we operate. It is the policy of the Company to make all decisions regarding employment, including hiring, compensation, training, promotions, transfers, or lay-offs, based on the principle of equal employment opportunity as defined above. Job: Manufacturing & Operations Region: Latin America Organization: ES CRDS RESI Residential Job Level: Individual Contributor Schedule: Full-time Does this position offer relocation?: No Travel: No