Indirect Tax Jr. Analyst
EATONSanta feUpdate time: August 16,2022
Job Description
Job Summary Forma parte y brinda apoyo al Centro de Excelencia de Impuestos Indirectos (CoE) para América Latina excluyendo Brasil (todos los países de habla hispana) y reporta al Supervisor del CoE de Impuestos Indirectos. Preparar, analizar, enviar, conciliar y archivar declaraciones de IVA y solicitud de devolución de IVA y todos sus papeles de trabajo, así como procesos de asesoría y cumplimiento de IVA, generar reportes periodicos para impuesto directo, Soporte fiscal en proyectos de tecnologias de información El VAT COE apoya a las empresas de Eaton en la preparación, revisión y presentación de declaraciones de IVA y solicitudes de devolución de IVA de una manera óptima y compatible para la región de América Latina (de habla hispana) que cubre 15 países. Job Responsibilities Las responsabilidades detalladas incluyen: Colaborar con los equipos de finanzas operativas para recopilar la información financiera necesaria para preparar las declaraciones del Impuesto al Valor Agregado asociadas a las operaciones. Recopilar datos y analizar informes de IVA ERP mensuales (AR, AP, GL) y recopila documentación (declaraciones de importación, facturas y otras compras y documentación de ventas) para documentar saldos de IVA favorables. Analizar informes de IVA, declaraciones de importación, asientos de diario y realizar conciliaciones. Preparar y enviar declaraciones de IVA, solicitudes de devolución de IVA y declaraciones informativas de impuestos indirectos adicionales como DIOT. Apoyar en la solventación de requerimientos de información adicional en los procesos de solicitud de devolución de IVA, provenientes de la Autoridad Tributaria. Ayudar en el archivo electrónico de todos los documentos de IVA y otras declaraciones de impuestos indirectos. Preparar reportes periodicos para el equipo de impuestos directos, mismos que son utilizados para la proyección y(o preparación de la declaración anual Brindar soporte de impuestos indirectos cuando lo requieran los compañeros de trabajo, solicitud interdepartamental, operaciones, etc. Qualifications Qualifications Preferred education level: Licenciatura concluida 100% creditos o Titulo profesional en proceso Years and area of experience required: Experiencia de 1 a 2 años en Impuesto al Valor Agregado Mexicano dentro de las 4 grandes firmas es deseable pero no imprescindible. Technical knowledge: Se requieren habilidades básicas de comunicación en inglés Se necesitan excelentes habilidades en Excel Sería deseable tener experiencia en SAP / Oracle. Soft skills: Aprendiz y hacedor rápido Enfoque a resultados Orientado a soluciones y resultados Proactivo y autodisciplinado. #LI-MG1 What you will get from us Eaton’s mission is to improve the quality of life and the environment through the use of power management technologies and services. We provide sustainable solutions that help our customers effectively manage electrical, hydraulic and mechanical power – more safely, more efficiently and more reliably. Making what matters work at Eaton takes the passion of every employee around the world. We create an environment where creativity, invention and discovery become reality, each day. It’s where bold, bright professionals like you can reach your full potential—and where you can help us reach ours. Eaton’s 2020 revenues were $17.9 billion, and we sell products to customers in more than 175 countries. We have approximately 85,000 employees. We make work exciting, engaging and meaningful for our employees through our dedication to tackling some of the toughest power management challenges on the planet and by never losing sight of what matters. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We pledge to always foster a diverse and inclusive environment, including inclusion resource groups that bring together employees who share a common purpose, interest or background. In the past year, our company has received top employment recognition by the Human Rights Campaign and almost fifty percent of our Board of Directors represented diverse groups. When we embrace the different ideas, perspectives and backgrounds that make each of us unique, we — as individuals and as a company — are stronger. We have demonstrated our passion for sustainability with the recent announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. We are ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and committed to learning. We are confident we can deliver on our promise to improve the quality of life and the environment because of the attributes that our employees embody. We are committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law. Job: Finance/Accounting Region: Latin America Organization: Corporate Sector Job Level: Individual Contributor Schedule: Full-time Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: No Does this position offer relocation?: Relocation from within hiring country only Travel: No
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