Hledáte uplatnění ve stabilní a perspektivní mezinárodní společnosti? Rádi komunikujete? Ovládáte angličtinu a němčinu? Máte zájem o práci v oblasti služeb zákazníkům? Pak hledáme právě Vás! Co by bylo náplní Vaší práce? • podpora zaměstnanců při práci s HR aplikacemi • zodpovídání dotazů uživatelů týkající se fungování HR procesů (hodnocení, nábor, rozvoj a vzdělávání zaměstnanců) • pomoc externím uchazečům s přihlašováním na volné pozice • e-mailová a telefonická komunikace v angličtině a němčině • analýza problémů týkající se správnosti dat, workflows, reportingu • vytváření školících materiálů a školení zaměstnanců • efektivní spolupráce v týmech v mezinárodním prostředí • správa uživatelů (oprávnění) Na co se můžete těšit? • denní využití němčiny a angličtiny při komunikaci se zaměstnanci Siemens ze zemí EMEA • porozumění funkčnosti HR aplikací a prohloubení znalostí v oblasti interních HR procesů • možnost osobního a profesního růstu v rámci společnosti po celém světě • přátelskou a neformální atmosféru v týmu Co od Vás očekáváme? • SŠ/VŠ vzdělání • pokročilou znalost němčiny a angličtiny • pokročilou znalost balíčku MS Office • výborné komunikační dovednosti, prozákaznický přístup • min 1 rok zkušenosti na obdobné pozici (zákaznický servis) • zkušenosti s C-Ontact výhodou A co Vám můžeme nabídnout? • 5 týdnů dovolené, flexibilní pracovní dobu, home office a firemní mateřské školky v Praze a Ostravě pro lepší skloubení pracovního a soukromého života • individuální rozpočet na benefity ve výši min. 24 000 Kč, který si můžete proměnit na kombinaci až 8 dní volna navíc, bodů do cafeterie či příspěvků na penzijní a/nebo životní pojištění • příspěvek na stravování ve formě stravenek nebo příspěvku ve firemní kantýně • možnost stát se akcionářem Siemens a získat akcie zdarma • nejrůznější slevy a zvýhodněné nabídky Organization: Global Business Services Company: Siemens, s.r.o. Experience Level: Mid-level Professional Job Type: Full-time