Do zespołu Electrification & Automation w branży Smart Infrastructure poszukujemy kandydatów/kandydatek na stanowisko Kierownika / Kierowniczki Projektu (f/m/d). Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za działania związane z realizacją zamówień i kierowanie projektami w zakresie automatyki elektroenergetycznej i systemów rozdzielczych SN energii elektrycznej . Jaki będzie zakres moich obowiązków? Planowanie strategii prowadzenia projektu/ów, jego organizacja oraz zarządzanie projektem Kontrola i raportowanie postępu prac Kontakt z inwestorem/ generalnym wykonawcą, Przygotowanie kalkulacji projektów Wsparcie przy tworzeniu dokumentacji projektowej/jakościowej Uczestniczenie: w naradach na terenie budowy, spotkaniach raportujących status prowadzonych projektów Uczestnictwo w testach FAT urządzeń sprzedanych w ramach projektu Koordynacja działań gwarancyjnych na projekcie Przestrzeganie BHP Jakie wymagania muszę spełniać, aby ubiegać się o tę pracę? Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego, związanego z realizacją zamówień, kierowaniem projektami realizacyjnymi (dodatkowym atutem będzie, jeśli były to projekty z branży elektrycznej/energetycznej) Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki związane z elektroenergetyką: przesył i rozdział energii elektrycznej, systemami sterowania i zabezpieczeń, sieciami telekomunikacyjnymi dla branży energetycznej i przemysłowej. Dodatkowym atutem będą: odbyte szkolenia/studia z zakresu Project Managementu, uprawnienia budowlane, świadectwo SEP powyżej 1 kV, itp Dobra znajomość j. angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację i czytanie dokumentacji technicznych, Łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista, Umiejętność budowania długofalowych relacji i rozwinięte umiejętności komunikacji, Bardzo dobra organizacja pracy własnej i zarządzania priorytetami, Umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji oraz pracy w zespole Dobra znajomość: pakietu MS Office, znajomość MS Projekt będzie dodatkowym atutem. Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do wyjazdów służbowych na terenie kraju. Umiejętność samodzielnego zarządzania czasem i samodyscyplina w pracy zdalnej, Oferujemy: Pracę w firmie wyznaczającej standardy jakości w obszarze elektroenergetyki. Motywacyjny system wynagradzania i profesjonalne narzędzia pracy Dużą samodzielność w działaniu oraz elastyczne godziny pracy (możliwość pracy zdalnej, w biurze lub pracy hybrydowej). Możliwość rozwoju zawodowego oraz zdobywania doświadczenia w kontaktach z ekspertami danej branży. Profesjonalne narzędzia pracy. Atrakcyjny pakiet benefitów m.in: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta lunchowa, dodatkowe płatne dni wolne, system kafeteryjny – karta Multisport, bilety do kina/teatru/koncerty, zakupy; dofinansowanie urlopu wypoczynkowego, vouchery na Święta Bożego Narodzenia. Siemens jest Pracodawcą Równych Szans Gdybyśmy wszyscy myśleli w ten sam sposób, nigdy nie stworzylibyśmy nic nowego. Wiemy, że tworząc zróżnicowane środowisko pracy, mamy realny wpływ na sukces naszej firmy, dlatego zachęcamy do aplikowania Kandydatów z różnych środowisk (o różnych doświadczeniach i podejściach). Tworząc przyjazne i otwarte środowisko pracy, dbamy by na każdym etapie naszych działań wspierać kulturę różnorodności. Zapewniamy, że wszyscy aplikujący Kandydaci będą oceniani pod kątem ich kompetencji, bez względu na ich płeć, wiek, status społeczny, niepełnosprawność, orientację seksualną, wyznanie przekonania polityczne, kolor skóry czy pochodzenie. W jaki sposób mogę aplikować? Osoby zainteresowane prosimy o składanie aplikacji on-line za pośrednictwem przycisku „Aplikuj” #LI-hybrid Organization: Smart Infrastructure Company: Siemens Sp. z o.o. Experience Level: Mid-level Professional Full / Part time: Full-time