Ensemble, faisons la différence Siemens Smart Infrastructure connecte intelligemment les systèmes d'énergie, les bâtiments et les industries, améliorant la façon dont nous vivons et travaillons afin d'améliorer de manière significative l'efficience et la durabilité. Nous aidons nos clients à prospérer, les communautés à progresser et soutenons le développement durable afin de protéger notre planète pour la prochaine génération. Nous collaborons avec nos clients et nos partenaires pour créer un écosystème qui, à la fois, répond intuitivement aux besoins des personnes et aide les clients à atteindre leurs objectifs commerciaux. La décarbonisation est la mégatendance de notre époque. Au sein de notre équipe de vente d'énergie et de performance, nous recherchons un collègue expérimenté, motivé et enthousiaste, en vue de développer notre portefeuille d'offres de solutions et de services pour la durabilité. La décarbonisation et la durabilité constituent un défi majeur pour nos clients mondiaux. Pour le relever, il faut bien comprendre les réglementations et les incitations locales, les opportunités et les technologies de décarbonisation, les exigences en matière de rapports, ainsi que le financement et les investissements. Siemens soutient les clients par un large portefeuille de conseils, solutions et services, y compris services numériques. Votre nouveau domaine d’activité: Vous souhaitez jouer un rôle actif dans la transition énergétique et la décarbonisation, principalement dans les secteurs de l’immobilier commercial (tertiaire) et de l’industrie (secondaire) Référent-e technique pour le développement des solutions techniques d’efficacité énergétique, de décarbonisation et de modernisation d’installations techniques dans les secteurs cibles Gestion et suivi d'une équipe d'ingénieurs et de chefs de projet dans le domaine des projets d'efficacité énergétique et de modernisation d’installations Conception, mise en œuvre et suivi de la performance des projets contenant différentes disciplines techniques (chauffage et froid, ventilation, éclairage, air comprimé, vapeur, etc.), ainsi que des phases d’ingénierie : études de faisabilité, avant-projets (basic engineering), études détaillées et suivi durant les chantiers Votre rôle est aussi de planifier le travail, de coordonner les ressources humaines et matérielles, ainsi que la réalisation des tâches administratives Responsabilité du développement des compétences et de l'agilité de l'équipe Favoriser la communication entre votre équipe et les parties prenantes internes Assumer la responsabilité technique et financière des projets de l’équipe ainsi que celle des ressources humaines et matérielles Représenter l’équipe technique EPS de Suisse auprès des clients et présenter les arguments techniques pour défendre les solutions de conception en soutien à l’équipe de vente Vos talents et votre expérience Ingénieur-e de formation (EPF ou HES en génie thermique et systèmes énergétiques, génie des procédés, ou équivalent) Plusieurs années d’expérience professionnelle avérée dans l’industrie du bâtiment ou équivalent, avec une responsabilité d’encadrement Une expérience professionnelle solide dans le domaine de l’énergie et de l’industrie, des aptitudes en gestion de projets ainsi que la connaissance du contexte suisse sont requises Vaste expérience en préparation des offres, négociation, signature et gestion des commandes supplémentaires, des plus-values et des réclamations, en accord et en collaboration avec la vente Expérience confirmée des aspects contractuels de la réalisation de projets CVC et d’études d’ingénierie à tous les niveaux. En l’occurrence, vous connaissez les types de modèles commerciaux courants dans ce secteur Des connaissances solides des questions administratives et normatives liées à la gestion de projet et de chantiers sont indispensables (SIA 108 et connexes) Vous savez fédérer les partenaires autour de vous pour faire aboutir les projets avec les clients dans les meilleures conditions, y compris la gestion des réclamations. La collaboration en équipe est essentielle pour vous, tout comme le travail de terrain et l’interaction avec les clients – des équipes opérationnelles aux décisionnaires Très bonne connaissance des outils informatiques (MS Office, Autocad) Parfaite maîtrise de l’allemand et du français (parlé et écrit), connaissances en anglais requises (pour communication interne) Portrait de l’employeur et du site Découvrez pourquoi Siemens est élu chaque année parmi les employeurs les plus appréciés de Suisse et faites-vous dès aujourd’hui une idée de votre nouvel environnement de travail et de vos collègues potentiels. Vidéo Siemens en Suisse Page d’accueil de Siemens comme employeur Votre candidature Siemens attache une grande importance à votre vie privée et maintient donc un niveau élevé de protection des données, aussi ne pouvons-nous accepter votre candidature que via notre plateforme d'application (bouton «CANDIDATURE»). Vous trouverez les réponses aux questions les plus fréquemment posées et un formulaire de contact sous siemens.ch/contact-hr/fr. Nous recevrons avec plaisir votre dossier de candidature complet (avec vos certificats). Siemens établit le travail mobile en tant qu’élément central de la «nouvelle normalité». Partout où c’est possible, «mobile working» correspond à notre culture du travail qui favorise le travail autonome et indépendant du lieu. Siemens encourage l’égalité des chances. La diversité enrichit notre entreprise et nous procure un avantage concurrentiel. Information pour les bureaux de placement: pour ce poste, Siemens n’accepte pas de candidatures de bureaux de placement. Nous vous remercions de votre compréhension. Organization: Smart Infrastructure Company: Siemens Schweiz AG Experience Level: Experienced Professional Job Type: Full-time