Обязанности: Координация учебного процесса (составление и реализация учебного плана, включая заведение тренингов/встреч в онлайн платформе, подготовка и рассылка приглашений, подготовка учебных материалов, взаимодействие с тренерами, по требованию техническая поддержка во время тренинга); Консультирование сотрудников о возможностях обучения в компании и содействие сотрудникам по вопросам проведения тренингов и прочих учебных мероприятий; Поддержка ежегодного процесса ревью обучения (включая составление и актуализации каталога тренингов); Статистическая работа и анализ, составление ежеквартальных отчетов обучения; Поддержание внутреннего сайта обучения; Поддержка проектов обучения и развития. Требования: Высшее образование в области управления персоналом, экономики, менеджмента; Владение английским языком на уровне не ниже B2; Отличные коммуникативные навыки, активность и инициативность, умение работать в режиме многозадачности, ответственность за результат, желание развиваться в области управления персоналом. Условия работы: Гибридный формат работы Оформление по ТК РФ через нашего партнера (Manpower) Современный офис в шаговой доступности от станции метро Новокузнецкая/Третьяковская Organization: People & Organization Company: OOO Siemens Experience Level: Early Professional Job Type: Full-time