Die Abteilung Integrity Program & Network ist Teil des Integrity Managements der Mercedes-Benz Group AG. Sie fördert die Integritätskultur im Unternehmen auf Basis der Richtlinie für integres Verhalten, welche in der Verantwortung der Abteilung liegt und befasst sich darüber hinaus mit aktuellen Trendthemen rund um Integrität und Verhalten innerhalb der Automobilindustrie (z.B. Umfragen zum Thema Integrität, Speak-up Kultur, Umgang mit Fehlern, Transformationsprogramme, Changemanagement, Strategiethemen, Integritätskampagnen). Das Integritätsprogramm wird mittels eines breiten Maßnahmenportfolios (Dialogveranstaltungen, Umfragen in der Belegschaft, Trainings und Workshops, etc.) im Konzern weltweit geschärft und verankert.

Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu:

• Mitarbeit bei der Entwicklung von innovativen, zielgruppenorientierten Formaten für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte zur Auseinandersetzung mit Fragen des ethischen werteorientierten Handelns
  
• Mitarbeit in Projekten zur Verhaltensrichtlinie
  
• Mitwirkung bei der Konzeption von neuen Modulen zum internationalen Einsatz für verschiedene Geschäfts- und Fachbereiche der Mercedes-Benz Group AG
  
• Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung von unterschiedlichen Veranstaltungen über alle Mitarbeiterebenen zum Thema Integrität
  
• Durchführung von Recherchetätigkeiten und Erstellung von Unterlagen zu praxisnahen Themen der Kulturentwicklung