Praktikum im Bereich Supply-Chain-Management ab Februar 2020
Mercedes-Benz AGBöblingenUpdate time: December 12,2019
Job Description

Der Bereich Internationale Inbound-Logistik (SC/WTO) plant und steuert die konsolidierte Beschaffung und Versorgung aus Europa in die Überseemontagewerke von Mercedes-Benz Cars weltweit. Dabei handelt es sich um die Versorgung von Automobilteilen (Part by Part - PbP) und Fahrzeugsätzen (Completely Knocked Down - CKD) für die Produktion. In enger Abstimmung mit den Daimler PbP-Werken und weltweiten Kooperationspartnern steuern wir die internationale Supply Chain, Logistikdienstleister und sorgen für einen effizienten Material- und Informationsfluss. Damit gewährleisten wir eine stabile und kostenoptimale Materialversorgung vom Lieferanten bis zu den Mercedes-Benz Auslandswerken und Kooperationspartnern.

Während des Praktikums tragen Sie mit Ihrer Arbeit dazu bei, eine robuste und effiziente Materialversorgung der Mercedes-Benz-Auslandsmontagewerke zu gewährleisten. Sie begleiten aktiv die Steuerung der Dienstleister, wirken mit bei Prozessoptimierungen und unterstützen den Fachbereich bei aktuellen Aufgaben. Im Team Methodensupport, welches in den drei Kernfeldern Controlling, Prozessmanagement und Zollabwicklung agiert, erhalten Sie einen breitgefächerten Einblick in die Logistikprozesse eines globalagierenden Automobilherstellers und die Schnittstellen und Zusammenarbeitsmodelle mit verschiedenen Logistikpartnern.

Ihre Aufgaben umfassen im Einzelnen:


  • Entwicklung und Mitarbeit von Optimierungsansätzen bereits bestehender Prozesse sowie neuer Stellhebel bei der Steuerung und Betreuung externer Dienstleister
  • Auswertung und Dokumentation der Ergebnisse
  • Vorbereitung und Mitarbeit in Projekten, z.B. dem weltweiten Rollout des Track and Trace Projektes
  • Erstellung und Analyse von Reports und der Pflege der für das Team relevanten Logistik-Kennzahlen
  • Mitarbeit in der Zollabwicklung sowie Mitwirken in der Neugestaltung von Prozessen sowie Optimierung und Standardisierung bestehender Prozesse unter Berücksichtigung von diversen Schnittstellen
  • Erstellung von Prozessschaubildern und Präsentationen
  • Einholen, Prüfung und Aufbereitung von Ausfuhrnachweisen für Umsatzsteuerzwecke
  • Mitwirkung der Mitarbeiter im Tagesgeschäft der Part-by-Part Materialversorgung der Auslandsmontagewerke in China, USA, Mexico und Südafrika
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer Belieferungskonzepte
  • Erstellung von Ursprungszeugniserklärungen für Warenlieferungen
  • Übernahme abgegrenzter Arbeitsumfänge

Studiengang: Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, oder ein vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik, Informatik oder Produktionsplanung
Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Access), Grundkenntnisse in SAP/ERP wünschenswert
Persönliche Kompetenzen: Teamfähigkeit, zielgerichtete Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke
Sonstiges: Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, Interesse an der Analyse und Optimierung komplexer logistischer Sachverhalte

Die Tätigkeit ist in Vollzeit

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB) beizufügen.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-[standort]@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
 
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
 
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Wenzel aus dem Fachbereich unter der Telefonnummer +49 7031-90-63960 von Mo-Do oder Herr Bertram unter der Telefonnummer +49 176 30966497.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49 711/17-99544.

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