En Eaton (Haina DR) tenemos la vacante Coordinator I QLT Manufacturing Process Yield. Este rol tiene las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mantener métricas de rendimiento según sea necesario para monitorear los resultados y utilizarlas como herramienta para identificar e iniciar mejoras en los procesos dentro de las instalaciones de fabricación Funciones Esenciales: Prepare el informe y la presentación para monitorear y mejorar las métricas que afectan los indicadores de calidad, tales como: rendimiento de rendimiento y Cpk. . Recopile y mantenga el control de datos históricos (estadísticas de productos) para respaldar y determinar el problema de calidad y la causa raíz. Realizar análisis de capacidad para monitorear la variación entre procesos y operaciones clave de producción de acuerdo con los requisitos de EQMS Mantenga PFMEA actualizado con condiciones inusuales del proceso de producción, según lo especificado por el EQMS. Juega una participación activa en los equipos departamentales según sea necesario. Realice el análisis de la causa raíz: apoye la resolución de problemas y los esfuerzos de mejora continua, prestando atención a los problemas de calidad, participando en equipos de mejora y trabajando con personal de front end, diseño, calidad y producción para resolver problemas. Apoyar equipos 8D y actividades de acción correctiva. Use software de análisis de datos (es decir, Excel, Power BI y Minitab). Desarrolle e implemente acciones correctivas utilizando 8D, A3 y otras herramientas lean para apoyar iniciativas en torno a la reducción de FPY. Analice los productos no conformes en el proceso de producción y tome medidas correctivas FPY. Qualifications Requisitos: 1,200 hrs conocimiento técnico Mécanica, Electrónica y Electricidad o 90% de créditos aprobados de las carreras ingenieria industrial, electromecanica, electrica, electronica, mecanica, Administración de empresas. Bachiller Técnico Profesional en Electrónica/Electricidad/Mecánica, Mecatrónica + 250hrs en cursos técnicas. Graduado Técnico Sistema Dual en Electrónica, Electricidad, Mecánica Conocimiento como técnico 3 años de experiencia requerida (Calidad, manufactura, ingenieria) o Minimo 2 años de experiencia como asistente en estas áreas (Calidad, manufactura, ingenieria). Dominio ingles intermedio (English / Spanish) Manejo de los programs de Microsoft Office, Minitab, Power BI. Lean Tools, 6 Sigma and SPC. Problem solving skills *** No tener amonestaciones activas (aplicantes internos) *** Favor agregar su curriculum y certificaciones de estudios What you will get from us Eaton’s mission is to improve the quality of life and the environment through the use of power management technologies and services. We provide sustainable solutions that help our customers effectively manage electrical, hydraulic and mechanical power – more safely, more efficiently and more reliably. Making what matters work at Eaton takes the passion of every employee around the world. We create an environment where creativity, invention and discovery become reality, each day. It’s where bold, bright professionals like you can reach your full potential—and where you can help us reach ours. Eaton’s 2020 revenues were $17.9 billion, and we sell products to customers in more than 175 countries. We have approximately 85,000 employees. We make work exciting, engaging and meaningful for our employees through our dedication to tackling some of the toughest power management challenges on the planet and by never losing sight of what matters. Our culture is built on a strong commitment to practicing our core values and supporting our employees with the tools they need to succeed. We pledge to always foster a diverse and inclusive environment, including inclusion resource groups that bring together employees who share a common purpose, interest or background. In the past year, our company has received top employment recognition by the Human Rights Campaign and almost fifty percent of our Board of Directors represented diverse groups. When we embrace the different ideas, perspectives and backgrounds that make each of us unique, we — as individuals and as a company — are stronger. We have demonstrated our passion for sustainability with the recent announcement of cutting carbon emissions from the company’s operations by at least 50 percent by 2030. We are ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and committed to learning. We are confident we can deliver on our promise to improve the quality of life and the environment because of the attributes that our employees embody. We are committed to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees. Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law. Job: Quality Region: Latin America Organization: ES CRDS RESI Residential Job Level: Individual Contributor Schedule: Full-time Does this position offer relocation?: No Travel: No