En todo el mundo, nuestros empleados están unidos por nuestra misión de salvar y mantener vidas. Juntos creamos una cultura que incentiva a los colegas a ir en pos de carreras gratificantes, una cultura en la que todos tienen la oportunidad de hacer un trabajo significativo como parte de un equipo que respetan, en un entorno que valora las contribuciones de cada persona. Estamos felices de que a usted le interese continuar su viaje profesional con Baxter.

Objetivo:

•             Encargado de ejecutar el proceso de S&OP para todos los negocios.

•             Mantenimiento de las herramientas de planeación: FAROS, Demantra, Intelligence Input, Rapid Response. La información derivada y cargada en estos sistemas debe de influenciar la toma de decisiones del negocio.

•             Encargado de realizar el seguimiento y reporte de Forecast Accuracy, el cual es medido como porcentaje del Forecast que genera error. Esta medida será realizada y reportada una vez al mes a nivel SBU por sector.

Principales Actividades:

•             Fomentar una cultura de cumplimiento de normas y prácticas de negocio éticas en la organización.

•             Impulsar la implementación del programa de ética y cumplimiento y prevenir, detectar y corregir las violaciones de la ley, las políticas de Baxter y código de conducta.

•             Implementar el código de conducta de Baxter, políticas y procedimientos, incluyendo, pero no limitado a la política Global de interacciones y política de terceros y apoyar a los procesos, asegurando la inducción y capacitación de empleados.

•             Identificar riesgos de cumplimiento y legales de Baxter en el país/cluster. 

•             Ejecución del proceso de Intelligence Input: Proceso en el cual se revisa la proyección de volumen por Sector y Negocio a nivel SKU.

•             Ejecución del proceso de Pre- S&OP: Proceso en el cual planeación de suministro reporta aquellos códigos que están o pudieran estar en riesgo de abasto.

•             Preparación del proceso de S&OP Ejecutivo: Proceso que consiste de la presentación de los resultados y riesgos a nivel dirección.

•             Mantenimiento a herramientas de Planeación:

a)            FAROS: Forecasting Alarms and Risk for Operations System, herramienta encargada del seguimiento a variaciones en la Demanda, Inventarios y Backorder.

b)            DEMANTRA: Supervisar la creación de nuevos códigos, así mismo asegura que el equipo de Planeación de la demanda haya cargado los pronósticos provenientes del proceso de Intelligence Input.

c)            TABLEAU: Herramienta Global de Planeación de la Demanda de la cual derivan los análisis históricos.

•             Generar los KPI´s (Key Performance Indicators), resultados del proceso, monitorearlos e identificar acciones correctivas.

•             Calcular mensualmente el resultado de Precisión de Forecast, y en general todas las métricas que se definan para evaluar los resultados del proceso de Planeación de Demanda e identificar las causas raíces de las imprecisiones, estableciendo en conjunto con los líderes del negocio, las acciones necesarias para reducir estos errores.

Requerimientos:

•             Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afín, preferiblemente, mas no necesario con Posgrado en Mercadeo o Logística.

•             Experiencia mínima de 2 años como planeador de demanda preferiblemente, mas no necesario en el sector de dispositivos médicos.

•             Alto nivel de inglés hablado y escrito.

•             Habilidades de pensamiento analítico, crítico y sistemático.

•             Altamente metódico y disciplinado.

•             Amplia habilidad para conectar e influenciar a sus colaboradores.

•             Estadística.

•             MS Office avanzado.

•             Herramientas de Planeación de la Demanda.

•             APICS preferentemente.

Igualdad de oportunidades en el empleo

Baxter es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (Equal Employment Opportunity, EEO). Baxter evalúa a los solicitantes calificados sin considerar su raza, color, religión, género, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado protegido de veterano, estado de discapacidad/incapacidad o cualquier otra característica legalmente protegida.                                                                                                                                                               
EEO es la ley  
EEO es la ley - Complemento de póster

Política de transparencia en la remuneración

Adaptaciones razonables

Baxter se compromete a trabajar con personas con discapacidades y a ofrecerles adaptaciones razonables. Si, debido a una afección médica o discapacidad, usted necesita una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de solicitud o entrevista, envíe un correo electrónico a Americas_TTA@baxter.com para que conozcamos la naturaleza de su solicitud junto con su información de contacto.