国際高校日本人専任教師
一、職種・仕事内容の詳細
1，高校 1 年生～3 年生を対象とし、教室での学習指導を担当していただき
ます。
■担当教科：高校 1 年生～3 年生　日本語会話
（日常生活会話から、留学先での進学に向けた会話へ段階的に移行）

2，担当学生の出席管理、成績管理など、クラス運営に関する日常業務を行っ
ていただきます。

3，教学活動の順調な推進のため、学年ごとにカリキュラムと教案を作成し、
各学年終了後、学生の実際の学習状況に基づき、これらの資料を積極的に見
直し・修正していただきます。

4学校主催の授業以外の各種活動に参加し、学生に必要な指導を提供していた
だきます。

5，学校の業務評価に参加し、教師の能力開発に関する研修やプロジェクトに
受講または参加していただきます。

二、応募資格・採用条件
1，日本語ネイティブスピーカーで、標準語を正確に使用できる方
2，大学本科以上の学歴をお持ちの方
（日本語教育専攻、または日本語教育能力検定試験合格者を優先採用します）
3，中学校・高校での日本語教育経験が 1 年以上ある方
4，外国人専家証及び就労ビザの取得条件を満たす方
5，約 30 名の学生クラスを適切に運営・指導できる方
6，中華人民共和国の法律を遵守できる方

三、勤務地
南京外国語学校仙林キャンパス
Nanjing Foreign Language School Xianlin Campus International High School

四、待遇
月給：応相談

五、提出書類
① 写真付履歴書（電子版可）
② パスポート原本の PDF ファイル
③ 学位記（卒業証明書）原本の PDF ファイル
④ 日本語教育能力検定試験合格証明書の PDF ファイル（ある場合）

Job Responsibilities
1. Undertake classroom teaching for Grade 10 to Grade 12 students.

- Course in Charge: Japanese Conversation for Grade 10 to Grade 12
(Progressive transition from daily life conversations to academic conversations for overseas study preparation)Starting from the second semester of Grade 12, take charge of teaching the Writing Section of the Examination for Japanese University Admission for International Students (EJU).

2. Be responsible for daily student management tasks required by the school, such as attendance tracking and academic performance management.

3. To ensure the smooth progress of teaching work, formulate grade-specific teaching plans and compile lesson plans in a timely manner as required by the school. After the end of each academic year, proactively review and revise the aforementioned materials based on students' actual learning situations.

4. Participate in various school-organized activities other than teaching activities and provide corresponding guidance to students.

5. Participate in the school's performance appraisal system, and attend or take part in training programs/projects related to teacher professional development.

II. Job Requirements

1. Native Japanese speaker with authentic pronunciation.

2. Bachelor's degree or above.
Priority will be given to candidates majoring in Japanese Language Education or those who have passed the Japanese Language Teaching Competency Test.

3. At least 1 year of Japanese teaching experience at the junior high or senior high school level.

4. Meet the requirements for applying for a Foreign Expert Certificate and a work visa in China.

5. Capable of effectively organizing and instructing classes of approximately 30 students.

6. Abide by the laws of the People's Republic of China.

III. Work Location

Nanjing Foreign Language School (Xianlin Campus)

IV. Remuneration

To be negotiated

V. Required Application Documents

1. PDF copy of the first page of the passport

2. Resume (electronic version acceptable)

3. PDF copy of the graduation certificate

4. PDF copy of the Japanese Language Teaching Competency Test certificate (if applicable)

VI. Onboarding Date

Late August