De technische laagspannings- of middenspaningsverdeelsystemen, railkanaal, busbar, E-house of Skid-ontwerpen van jouw hand zijn spot-on: ze zijn namelijk technisch en financieel haalbaar. Zo draag je bij aan efficiënte en duurzame datacenteroplossingen die voldoen aan de wettelijke eisen en de wensen van de klant. Impact via totaaloplossingen De energietransitie staat hoog op de agenda bij veel bedrijven. Daarbij is veel aandacht voor zaken als stroomverdeling, efficiënte koeling, veiligheid en betrouwbaarheid van de datacenterinfrastructuur. Vanuit Siemens hebben we daarop mooie antwoorden via onze datacenterprojecten. Met E-house en Skid-ontwerpen integreren we midden- en laagspanning energie verdeelsystemen met apparatuur van derden, zoals transformatoren, UPS en HVAC-systemen. Jouw opdracht? De best mogelijke technische en commerciële oplossing ontwerpen voor meerdere projecten tegelijk. Je rekt bestaande mogelijkheden op en schroomt niet om met oplossingen te komen die nog nooit zijn bedacht. Voor meer informatie over onze projecten, zie deze link. Concreet: Verbeter en digitaliseer je onze bestaande processen waar mogelijk. Integreer je verschillende disciplines in je ontwerp. Denk aan branddetectie/-blussing, koeling, mechanische koppeling, elektrische hulpsystemen en bekabeling. Stem je interfaces af met collega’s die verantwoordelijk zijn voor het ontwerpen van laagspanningsverdelers, middenspannings- en railkanaalsystemen. Beoordeel je technische basis- en detailontwerpen van klanten en toeleveranciers en onderhoud je veel contact met alle partijen waarin je ook rekening houdt met de commerciële belangen van alle partijen. Jouw team Kun jij je aandacht goed verdelen tussen alle projecten en laat je je niet gek maken als de druk hoog is? Dan is Gerard op zoek naar jou. Gerard creëerde een dynamische werkomgeving van #Smart Infrastructure. Hij is zelf een zeer ervaren engineer, die zijn technische skills combineert met het leidinggeven aan een fantastisch, internationaal en multicultureel team. Gerard zorgt dat z'n 13-koppige team elke dag met plezier naar Siemens komt. We werken aan (inter)nationale, innovatieve multidisciplinaire datacenter projecten, vandaar dat onze voertaal Engels is. Ronden we weer een project succesvol af, dan vieren we dat ook! En dat verdienen we, want de datacenterwereld is een snelle business, waarin de druk hoog kan zijn. We zijn vanuit Siemens uniek met onze totaaloplossingen, waarin we in onze eigen fabrieken de onderdelen vervaardigen. Hoe groot we ook zijn, jij bent nooit een nummer. We hebben alle aandacht voor je, voor jouw werkgeluk, welzijn en behoeftes. Ons aanbod: betrokkenheid, mondigheid en zorg voor elkaar Al 175 jaar staan we bij Siemens voor kwaliteit, wat je ook terugziet in de werkomgeving en de (internationale) relaties. Tegenover de hoge verwachtingen zetten we vrijheid en flexibiliteit: jij richt je werk in zoals dat bij jou past. Wil je je verder ontwikkelen? Bespreek het tijdens een “Growth Talk” met Gerard en je weet precies welke opties er zijn. Ook krijg je een salaris passend bij jouw achtergrond en een 13e maand. 27 verlofdagen en 13 ADV dagen per jaar, maar ook de mogelijkheid om je vakantie uren te kopen en verkopen afhankelijk van je levensstijl. enthousiaste collega’s en een buddy die je wegwijs maakt binnen de groep en het bedrijf. de kans om te werken volgens het Nieuwe Werken Model (50/50 kantoor en thuis), waarbij we je thuiswerkplek faciliteren. een health budget en je kan deelnemen aan ons aandelenprogramma en JongSiemens. Wat jij in huis hebt Komen er meerdere projecten tegelijk op je af, dan voel jij je als een vis in het water, want jij gaat lekker op deadlines. Geen uitdaging is te groot. Je zoekt de juiste mensen op en overlegt voor de beste oplossingen. Verder heb je Een hbo of wo opleiding richting elektrotechniek en interesse in mechanische en civieltechnische aspecten. Ervaring in het ontwerpen van genoemde systemen en mobiele stations, zoals een skid of e-house, is een voordeel. Maar ook als je hier nog geen ervaring mee hebt, ben je van harte welkom. Sterke communicatie skills in het Engels op papier en in gesprek en is het heel mooi als ook je Nederlands lekker loopt. Bij Siemens is diversiteit belangrijk en geloven we dat dit zorgt voor prettige werksfeer en meer succes. Iedereen is welkom en we zorgen graag voor gelijkwaardige kansen. We discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, nationale afkomst, geslacht, geslacht, genderexpressie, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, handicap of beperking. Zie jij jezelf leren, groeien en slagen in deze boeiende functie? Zo ja, dan willen we je ontmoeten! Bel of Whatsapp onze recruiter, Marianne van Ruyven, op tel. 06 10 20 43 60 of solliciteer direct. Een online assessment en screening maken deel uit van het sollicitatie proces. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Organization: Smart Infrastructure Company: Siemens Nederland N.V. Experience Level: Early Professional Full / Part time: Either