Spannend und dynamisch – Das Umfeld
In unserer zunehmend dynamischen Arbeitswelt werden unsere Produkte und deren Entstehungsprozess stetig komplexer. Um für unsere Kunden weiterhin die begehrenswertesten Fahrzeuge der Welt zu produzieren, soll unsere Prozesslandschaft End-to-End ausrichten werden.
Unsere Abteilung verantwortet das Change Management sowie die Planung und Erstellung von unternehmensweiten Kommunikationskampagnen für die Neugestaltung der Mercedes-Benz Cars Prozesslandschaft. Mit der folgenden Zielsetzung leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Transformation von Mercedes-Benz Cars: Mehr Effizienz, sichere und stabile Prozesse, vereinheitlichte Strukturen und ein zukunftsweisendes Datenmanagement als Basis für die Digitalisierung und Elektrifizierung.
Fordernd und vielfältig – Deine Aufgaben

• Mitarbeit in Planung, Umsetzung und Tracking von Kommunikationsmaßnahmen und –kampagnen
  
• Zielgruppenspezifische und mediengerechte Erstellung redaktioneller Beiträge (Artikel, Beiträge, Interviews, Filme) für unsere internen Kommunikationskanäle
  
• Steuerung von Kommunikationsagenturen
  
• Zusammenarbeit mit unternehmensweiten Kommunikationsbereichen
  
• Weiterentwicklung des Social Intranet Auftritts
  
• Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Change-Prozesses
  
• Unterstützung der Projektleitung im Tagesgeschäft
  
• Erstellung und Pflege von Präsentations- und Kommunikationsunterlagen