1、负责制订年度导购人员集中式培训计划。 2、负责橱窗陈列技巧培训，制定相应机制促进提升单店业绩。 3、终端巡检评价及反馈跟踪整改情况。 4、协助新店的开业活动的策划及指导、跟进。 5、通过各种渠道收集有关市场信息。 招聘要求： 年龄25－30岁 ，从事商业服装行业市场督导工作2年以上或店长工作3年以上，加盟、直营督导工作优先。抗压能力强，工作仔细、有责任心（可适当放宽工作年限）。 福利待遇： 1、入职签订劳动合同及缴纳五险一金。 2、入职满一年享受工龄津贴及带薪年假。 3、专业性培训，针对潜力人才制定发展计划，提供良好的发展平台及晋升通道。 公司名称：九牧王股份有限公司济南分公司 工作地点：淄博市各大商场及购物中心 职能类别： 区域销售经理 关键字： 城市经理 运营经理 零售经理 区域零售经理 区域运营经理 微信分享 联系方式 上班地址：淄博市各大商场及购物中心 部门信息 所属部门：山东 山东、天津、河北区域...

工作职责: 负责上海新品牌办事处IT运维工作： 1、负责执行管理信息系统规划、建设与运维，支持所接口的业务部门各项信息需求 2、负责执行管理系统与其它信息系统的接口系统规划和建设; 3、负责执行信息管理程序软件的应用与提升、负责对项目的质量控制; 4、负责协助业务部门执行业务信息化规划策略并推广应用，以满足公司战略需求； 5、按部门项目管理要求组织和实施项目实施***实践，并在项目中应用; 6、保证所有项目按照IT项目技术标准执行; 7、确保所有项目符合供应商管理策略; 8、确保对接业务部门的IT环境正常运行。 任职资格: 1、本科以上学历，计算机相关专业； 2、服装企业本职工作2年以上，具备项目实施经验； 3、有百胜系分销、零售、电商、会员管理系统运维经验，或有办公协同、主数据管理系统运维经验优先。 4、 具有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和创新能力，能够独立分析问题、解决问题。 职能类别： 技术支持/维护工程师 微信分享 联系方式 上班地址：中骏广场26号（申长路） 部门信息 所属部门：信息管理中心...

1、负责落实完成本区域的年度销售目标； 2、负责本区域市场的拓展和管理； 3、负责本区域的货品分析与消化； 4、负责本区域自营终端的促销活动； 5、负责零售团队管理，包括KPI考核标准制定及规范店铺运营流程； 6、负责商场公共关系的维护。 任职条件： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业； 2、5年以上服装企业销售同岗位工作经历，熟悉零售业市场渠道规划，熟悉商场运作流程； 3、沟通表达能力强，谈判能力强； 4、心态良好，认同公司企业文化，抗压能力强。 职能类别： 销售经理 关键字： 直营 零售 销售 微信分享 联系方式 上班地址：青羊区大墙西街33号鼓楼国际1001室 部门信息 所属部门：南区...

1、制定济南分公司年度渠道市场发展规划并实施； 2、负责山东省渠道拓展、新店铺开发，包括选址、新店评估等； 3、负责年度、季度山东省男装竞品信息收集、分析，并形成我品牌渠道发展计划； 任职要求： 1、5年以上服装类企业销售管理或渠道拓展经验，熟悉山东省服装零售行业，有成功的客户和店铺拓展经验，在山东省拥有良好的客户资源和店铺资源； 2、良好的沟通谈判能力，具有良好的店铺拓展及盈利评估能力，具有前瞻性战略规划和执行力； 3、良好的抗压能力，愿意接受挑战，目标导向； 职能类别： 市场/营销/拓展经理 关键字： 市场 渠道 拓展 微信分享 联系方式 上班地址：天桥区明湖西路800号银座好望角b座21楼 部门信息 所属部门：山东 山东、天津、河北区域...

任职条件： 一、 市场调研：协同消费者、会员、渠道调研工作。 二、陈列管理 1、陈列标准：细化分公司具体的执行要求，并进行标准指导、培训、标准执行与检核，按要求回传陈列照片。 2、陈列设计：根据标准，细化分公司的陈列小道具采购需求、执行标准、检核机制。 三、零售培训 1、参与全国性零售培训，并在分公司内部进行转训内化，规范和指导终端在相关知识、工具、方案的应用。 2、超级导购应用反馈。 四、零售运营 1、零售运营标准、推广：培训、指导终端正确理解零售运营标准，细化分公司的执行要求并制定有效的检核机制。 2、FAB话术：应用执行与反馈。 3、拟订店铺挽救措施，并跟踪执行情况。 五、推广管理 1、全国品牌推广活动：根据总部品牌推广活动方案细化分公司的执行要求，指导终端应用，配合活动落地实施。 2、全国商品推广活动：根据总部商品推广活动方案细化分公司的执行要求，指导终端应用。 3、配合活动落地实施分公司 零售促销活动：执行活动策划方案。 4、商品推广活动礼品：确定促销礼品方案，提出礼品数量需求，并跟踪礼品的发放。 5、品牌危机公关：第一时间汇报并配合执行。 六、会员管理 1、会员体系管理：细...

一、任职要求： 1、 3年以上服装行业相关岗位管理工作经验以及丰富的营销理论基础与实践经验 2、较强的谈判能力及影响力。 3、较强的沟通协调及抗压能力。 4、掌握服装渠道拓展及零售运营的相关知识、技能； 二、岗位职责 1、负责根据分公司年度经营管理目标，结合所负责区域实际状况，制订年度销售目标； 2、 负责根据年度销售目标，落实合理有效的经营策略，确保二级市场销售目标达成 3、负责二级市场的渠道规划及落实。 .不定期进竞品及宏观环境信息的收集，为区域市场规划提供有效依据。 .不定期进行空白市场扫描，寻找合适的拓展机会点，并进行落实。 .负责加盟商店铺开关整的相关事宜带教及对接。 .负责指导、帮扶加盟商进行商品规划及管理，提升加盟商的商品管理能力。 .不定期进行市场巡检，通过巡检、制订改善计划、人员带教培训等措施，帮助加盟商提升店铺零售运营能力。 职能类别： 业务拓展主管/经理 渠道/分销主管 关键字： 加盟 渠道 客户管理 零售 销售 微信分享 联系方式 上班地址：杭州市上城区江城路601号 部门信息 所属部门：上海分公司...

一、 负责一级市场每年二次的货品需求规划 二、 负责新品首批铺货，包括配件和饰品 三、 负责一级市场进销存数据分析报表制作及补货需求分析供应 四、负责新品上柜后的销售跟踪 五、负责卖场间的货品整合、横调 六、负责退货跟踪 七、对片区内特卖及内购作出计划，并向销售计划经理提出需求 八、协助对片区内的质量问题作出及时处理 九、负责对片区内价格签打印工作； 十、完成上级交办的其他工作 职能类别： 业务分析专员/助理 上班地址：重庆渝中区黄花园科协大厦1003号 部门信息 所属部门：南区...

工作职责: 1、负责新零售运营平台各方面的运营工作； 2、负责公司的新零售平台的营销推广，独立策划与组织各类活动； 3、规划各类线上线下运营活动并输出方案，负责活动的实施及结果评估； 4、善于调动用户参与平台活动，提高平台用户的数量和粘性，收集用户意见及建议； 5、关心新零售发展趋势，积极探索新零售运营模式，不断提升新零售核心竞争力和服务质量； 6、能够掌握并制定各项工作表格统计数据及进行深度分析，并构建数据挖掘机制； 7、负责公司微商城，微信公众平台等运营平台的日常运营管理； 8、负责与公司相关部门日常沟通协调，清晰掌握公司各项产品、活动策划、结合公司产品、活动及热点等策划营销方案； 9、负责传播计划的进行，能够与公司其他部门及团队融洽合作，顺利推进整体项目进程； 任职资格: 1）大专以上学历，3-5年PC端、微商城、移动平台或微商经验； 2） 对线上零售运营熟悉，能清晰线上线下零售运营思路，具有长远零售运营规划 3） 有活动策划能力，对线上商品运营，活动策划，引流裂变有成功的销售案例 4） 对现有市场的新零售工具熟悉，能数量掌握操作三个工具 5） 有管理过天猫智慧门店/京东智慧门店...

工作职责: 1、根据市场零售中心战略目标，合理进行培训需求调研，并进行汇总、分析，制定年度培训课程研发计划； 2、根据年度培训计划，研发匹配终端员工晋升所需的课程包及分公司零售团队所需的精品课程包（含PPT、讲师手册、考核试卷、培训DVD等） ； 3、研发春夏、秋冬两季的新品培训课程包，并组织实施新品开季培训； 4、定期将新研发课程进行内部转训，保障课程主体思想达成统一效果； 5、负责每年店长训练营的培训及订货会期间的加盟商培训等项目工作的开展； 6、有效指导分公司人员按计划开展培训工作，保障各项培训工作落地有成效； 7、根据培训效果评估，定期更新、优化、升级零售课程库的相关知识点； 8、定期更新、优化、升级零售知识体系 （新人口袋书、店员手册、店长手册）的知识点； 9、配合公司有效组织开展订货会现场维护、阳光团队带教训练等项目工作； 任职资格: 1、3年以上企业培训课程研发及讲授经验； 2、5年以上零售品牌终端管理经验，具备丰富的终端带教经验； 3、具备独立开发培训课题，编制培训教材、教案，讲授培训课程的能力； 4、具备组织培训、评估培训效果的工作能力，能够不断完善培训教案的适用性；...

岗位职责 1、制定加盟客户的销售计划，分解并实施有效方案； 2、提升现有客户的销售业绩，保证销售目标的达成； 3、根据公司对加盟拓展的方向，结合加盟销售计划，做好加盟市场拓展计划； 4、维护加盟商及相关客情关系。 任职资格 1、三年以上相关工作经验； 2、精通区域加盟运作流程、加盟客情管理； 3、思路开阔，条理性强，善于沟通，有较高的执行能力和管理能力； 4、擅长计划，善于变通，客户转化能力强，具有良好的资源整合能力； 5、有服装行业加盟管理经理优先。 职能类别： 渠道/分销主管 关键字： 男装 女装 拓展 加盟 上班地址：深圳市福田区八卦一路鹏基商务时空1801 部门信息 所属部门：南区...

工作职责: 1、根据市场零售中心战略目标，合理进行培训需求调研，并进行汇总、分析，制定年度培训课程研发计划； 2、根据年度培训计划，研发匹配终端员工晋升所需的课程包及分公司零售团队所需的精品课程包（含PPT、讲师手册、考核试卷、培训DVD等） ； 3、研发春夏、秋冬两季的新品培训课程包，并组织实施新品开季培训； 4、定期将新研发课程进行内部转训，保障课程主体思想达成统一效果； 5、负责每年店长训练营的培训及订货会期间的加盟培训等项目工作的开展； 6、有效指导分公司人员按计划开展培训工作，保障各项培训工作落地有成效； 7、根据培训效果评估，定期更新、优化、升级零售课程库的相关知识点； 8、定期更新、优化、升级零售知识体系 （新人口袋书、店员手册、店长手册）的知识点； 9、配合公司有效组织开展订货会现场维护、阳光团队带教训练等项目工作； 任职资格: 1、3年以上企业培训课程研发及讲授经验； 2、5年以上零售品牌终端管理经验，具备丰富的终端带教经验； 3、具备独立开发培训课题，编制培训教材、教案，讲授培训课程的能力； 4、具备组织培训、评估培训效果的工作能力，能够不断完善培训教案的适用性； ...

职位描述： 1、负责销售领域信息系统日常运维以及新需求实现配置； 2、根据业务发展需要，负责制定销售领域对应的解决方案、编写配置需求/开发需求说明书、测试、培训、发布上线； 3、负责受理、讨论、分析用户的需求，协同相关业务制定可行性的业务方案； 4、制订、更新业务系统培训计划、操作手册、培训文档； 5、协同内外部资源对信息系统的运行进行监控，确保系统稳定高效运行。 任职条件： 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、三年以上SAP SD模块实施或运维工作经验，如有外部顾问经验优先考虑； 3、熟悉SAP标准功能，熟悉后台设置、能独立完成相关解决方案设计并实现； 4、具备鞋服行业销售领域相关经验，有参与SAP SD模块实施经验者优先； 5、善于沟通，具有较强的团队合作精神，工作态度认真细致，有很强的责任心,有主动解决问题的意识和能力。 职能类别： 技术支持/维护工程师 微信分享 联系方式 上班地址：厦门市思明区宜兰路1号九牧王国际商务中心 部门信息 所属部门：信息管理中心...

岗位职责 1、公司市场开拓； 2、客户信息管理； 3、市场调研，开发方案的制定，安排实施； 4、能吃苦耐劳,熟练操作办公软件，认真细致,爱岗敬业,有良好的职业操守； 5、为人诚肯，有责任心、上进心； 6、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验； 7、完成公司规定的销售目标。 任职资格 1、准确掌握市场动向、分析市场发展及时定位市场的航向； 2、分析竞争公司优势并及时总结出应对方案，及时反馈给公司； 3、热爱销售工作； 4、扩大市场的整体业绩； 5、欢迎条件优秀应届毕业生的加入； 6、勇于挑战高薪者，优先录取。 职能类别： 渠道/分销经理 市场/营销/拓展专员 关键字： 市场开发 渠道拓展 微信 联系方式 上班地址：英协路56号传媒创意中心17层 部门信息 所属部门：郑州...

岗位全职教师岗位职责与任职资格工作内容：（针对本岗位要求，列出关键工作职责的描述，至少5项） 1.深入研究TOFEL/IELTS/SAT/GRE/GMAT等出国英语相关考试科目，完成指定科目教学工作； 2.根据教学内容、学生实际情况和学生的认识规律，认真备课，钻研教材，精心设计教学内容，保证良好地教学效果； 3.参与公司教研和培训等活动，适时调整和优化教学方式； 4.认真批改作业，及时对学生的学习情况做出教学质量分析； 5.认真做好每节课后的学习评估和情况反馈，对教学进度及成效认真负责。 任职资格 1. 学历院校：本科及以上学历，专业不限，英语功底好。 2. 语言能力：CET-6及以上英语水平，英语专业并TEM8通过者优先，参加过托福雅思考试且分数较高者更佳，在校学生参考GPA成绩； 3. 相关背景： 熟悉国际标准化出国考试，有国外留学或交换学习背景者优先，有相关考试或教学经验者优先； 4. 性格特点：具备良好的沟通表达能力和团队合作意识， 对学生有耐心，对工作有责任心； 5. 其他要求：对互联网教育有基本认识，能够适应在线教学模式，认可小站企业文化 职能类别： 外语培训师 关键字： ...

实习生 岗位职责: 1、员工入离职作业； 2、考勤管理作业； 3、劳动合同签订作业； 4、人事档案管理； 6、上级领导临时交付的其它事项； 任职资格: 1、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力； 2、有责任感和敬业精神，公正公平、做事严谨。 职能类别： 实习生 微信分享 联系方式 上班地址：上海市徐汇区天钥桥路30号美罗大厦9楼...

岗位职责： 1、根据公司要求，制定负责区域年度销售及费用计划，并组织区域实施、持续推进，保证月、年度销售目标的达成； 2、负责区域内所有渠道客户的开发与维护，协调客户订单的有效配送，解决客户冲突，积极维护区域内客户关系； 3、实施区域通路策略、价格策略、促销策略、市场推广策略，保证区域价格稳定、促销方案推广效果，市场推广策略的提升； 4、组织开展月度区域促销方案，审批审核促销费用； 5、不断提升区域终端网络推进，达成销售，管理区域市场； 6、做好区域内下属员工的管理和指导工作； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、工作地点：娄底市，邵阳市 2、3年以上当地快消品从业经验（具有粮油业务经验者优先录用），具备一定的客户及渠道资源。 3、熟悉当地永辉、乐天玛特、天客隆、京客隆系统，具有知名品牌区域管理工作经验。 4、有现代KA渠道、商超渠道管理经验者优先。 5、具备优秀的沟通协调能力和语言表达能力，公关、应变能力强，有良好的商务谈判技能。 6、对工作有高度热情和责任心，自我控制能力强，能承受较大工作压力。 7、具备一定的计算机操作基础，能够熟练使用Word/Excel/Po...

岗位全职教师岗位职责与任职资格工作内容：（针对本岗位要求，列出关键工作职责的描述，至少5项） 1.深入研究TOFEL/IELTS/SAT/GRE/GMAT等出国英语相关考试科目，完成指定科目教学工作； 2.根据教学内容、学生实际情况和学生的认识规律，认真备课，钻研教材，精心设计教学内容，保证良好地教学效果； 3.参与公司教研和培训等活动，适时调整和优化教学方式； 4.认真批改作业，及时对学生的学习情况做出教学质量分析； 5.认真做好每节课后的学习评估和情况反馈，对教学进度及成效认真负责。 任职资格 1. 学历院校：本科及以上学历，专业不限，英语功底好。 2. 语言能力：CET-6及以上英语水平，英语专业并TEM8通过者优先，参加过托福雅思考试且分数较高者更佳，在校学生参考GPA成绩； 3. 相关背景： 熟悉国际标准化出国考试，有国外留学或交换学习背景者优先，有相关考试或教学经验者优先； 4. 性格特点：具备良好的沟通表达能力和团队合作意识， 对学生有耐心，对工作有责任心； 5. 其他要求：对互联网教育有基本认识，能够适应在线教学模式，认可企业文化 职能类别： 培训讲师 外语培训师 关键...

Responsibilities Plan, arrange, and organize phone calls and meetings. Attend meetings with the vice president, prepare and issue meeting minutes, follow up on action items. Assist the vice president to convey and follow up on instructions to subordinates. Administration work for the department Requirements College or above, with at least 2 years of working experience. Good command of oral and written English Good interpersonal and communication skill, pleasant, outgoing and flexible character. ...

1、负责与项目经理共同进行客户调研、业务流程分析设计 2、参与软件系统的总体计划、系统设计、架构设计、数据库设计。 2、负责软件系统主功能模块或重点项目的程序代码编写。 3、独立承担项目软件开发。 4、解决项目或者日常业务中的关键问题和技术难题。 5、负责软件项目相关设计方案、系统概要设计、详细设计文档的编写。 任职要求： 1、计算机科学或软件工程相关专业，本科及以上学历。 2、至少 5 年以上从事高级软件开发的工作经验。 3、精通 Java、C#、Object C 或者 python 中的其中一项。 4、熟练使用软件开发应用程序。 5、熟练掌握 Oracle、Mysql 等主流数据库，具有复杂 sql 独立编写能力。 6、熟悉软件开发标准规范，具有良好的编程习惯和代码编写能力。 7、具有较强的协调沟通表达能力，逻辑分析能力和解决问题的能力，行文流畅。 8、具有团队管理经验者优先考虑。 职能类别： 高级软件工程师 关键字： Java c# c++ Objiect C python 微信 联系方式 上班地址：宁波市鄞州投资创业中心诚信路818号 公司信息 音王创始于1988年，是一家专注...

任职要求： 1、工作地址：甘孜.康定 2 、财会类专科以上学历，有会计师职称优先；熟悉会计报表的处理、会计法规和税法；熟练操作计算机办公软件、用友财务软件； 3、 良好的学习能力、独立工作能力、财务分析能力及职业道德； 4、性格开朗、工作细致，责任感强，团队精神。 岗位职责： 1、按照会计准则的规定记账，做到手续完备，数字准确，账面清晰； 2 、按照要求按月编制财务报表； 3、按照公司财务制度和各项制度要求，审核各项费用报销与付款审批； 4、负责进行公司成本费用核算、控制、分析和考核； 5、定期对会计凭证和账薄进行装订，并妥善保管未归档的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料； 6、协助财务负责人编制年度财务预、决算报表； 7、协助财务负责人编制月度、年度资金计划、费用计划； 8、每月负责公司各项纳税申报； 9 、负责往来款核对工作。 职能类别： 会计 关键字： 财务 会计 微信分享 联系方式 上班地址：康定市捧塔乡捧塔村马家火地...