3000-5000 | 郑州 郑东新区 | 全职 | 初中 | 经验1年 绩效奖金 员工培训 晋升空间大 工作内容有趣 带薪年假 节日福利 职位介绍 性别：不限 | 驾照：不要求 岗位职责: 河南百年老妈集团成立于1996年，现已拥有百年老妈、鼎鼎红、千代家、炉小哥4个品牌，200余家门店遍布全国。 鼎鼎红简介 鼎鼎红专业从事海鲜火锅宴，每日空运海鲜，严选优质肥牛，珍稀野山菌，有机时蔬，致力于打造养生美食火锅。 鼎鼎红诉求“美食、美器、美境”和谐结合的中国火锅新时尚，以“尊贵、雅致、营养”运营定位，致力于都市高端、时尚新贵及商务、公务、名仕名媛制造静谧、尊贵的用餐体验。 鼎鼎红贯以雅致服务、营养工艺细分，实现了美食体验与精神享受的完美结合。 鼎鼎红——火锅典范 成功人士的首选！ 一、招聘岗位 服务员、收银员 二、职位要求 1、年龄：16-30周岁、学历不限、男女不限。 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。 3、无不良嗜好和记录，无明显纹身。 4、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 三、薪资标准 底薪+全勤+提成+绩效奖金=综合工资（ 3000元-5000元 ） 四、福...

了解小小地球请登陆公司网站：www.ftkenglish.com 》关于小小地球 课程特色 课程内容 推荐证词 》 岗位职责： 1.协助中心的品牌推广、学员招生工作，达成每月的招生指标； 2.接待来访客户(家长),负责客户的课程咨询、签约、排班相关工作（Preview，Trial Class，Referral, Renewal…）； 3.建立家长与中心之间沟通、维护已建立的渠道； 4.为客户统筹安排各类活动和服务（学员调班、请假、资讯服务等）； 5.协助教务部门建立良好服务品质； 6.配合及参与中心及总公司提供的在职训练； 7.协助安排各类对外联谊活动。 》 任职要求： 1.35岁以下，男女不限，正规院校大专或以上学历毕业； 2.具有一年以上业务工作经验，具有教育培训咨询项目推广相关经历，或幼儿园渠道相关课程或产品推广经验者优先； 3.能熟练使用各种OFFICE办公软件及互联网的操作； 4.对待工作责任心强、具有一定抗压性并且愿意接受挑战； 5.热爱教育事业，为人性格开朗热情，有敬业精神，具有团队合作精神和组织协调能力； 6.本岗位工作性质为全职，采用轮班制（做五休二），能适应周六、周...

了解小小地球请登陆公司网站：www.ftkenglish.com 》关于小小地球 课程特色 课程内容 推荐证词 》 岗位职责： 1.协助中心的品牌推广、学员招生工作，达成每月的招生指标； 2.接待来访客户(家长),负责客户的课程咨询、签约、排班相关工作（Preview，Trial Class，Referral, Renewal…）； 3.建立家长与中心之间沟通、维护已建立的渠道； 4.为客户统筹安排各类活动和服务（学员调班、请假、资讯服务等）； 5.协助教务部门建立良好服务品质； 6.配合及参与中心及总公司提供的在职训练； 7.协助安排各类对外联谊活动。 》 任职要求： 1.35岁以下，男女不限，正规院校大专或以上学历毕业； 2.具有一年以上业务工作经验，具有教育培训咨询项目推广相关经历，或幼儿园渠道相关课程或产品推广经验者优先； 3.能熟练使用各种OFFICE办公软件及互联网的操作； 4.对待工作责任心强、具有一定抗压性并且愿意接受挑战； 5.热爱教育事业，为人性格开朗热情，有敬业精神，具有团队合作精神和组织协调能力； 6.本岗位工作性质为全职，采用轮班制（做五休二），能适应周六、周...

职责描述： 1.文化建设：企业文化和价值理念的传播、落地与考核，集团各部门下发指令及制度的执行与落实；打造听到/看到/感受到的团队文化体系，结合业务团队特性，形成特有的文化氛围。 2.业务伙伴：支持和协助城市总经理制定计划、安排工作、解决日常运营中的问题，与核心业务团队制定业务策略规划，并跟踪、修正规划的执行落地，以达成业务目标。 3.人才培养：人才引进把关，骨干队伍搭建，团队能力培养和提升，员工晋升与任免。搭建人员成长体系及平台，制定团队各梯队人员成长方案，并推动体系的有效运作，使得团队成员得到不同纬度的培育，梳理清晰的人力资源发展规划。 4.组织发展：优化和完善团队组织架构，推动管理变革；通过有效的组织诊断方法，做好人员及岗位配置，让合适的人在合适的岗位上发挥合适的作用。 5.关怀激励：通过激励创造氛围、调动积极性，收集、处理、反馈员工意见，做好员工关怀。 任职要求： 1.品格特质：为人正直、简单通透，有胸怀和格局、有担当、脚踏实地，诚实守信、，严以律己以身作则，勇于挑战未知； 2.个人能力：领导力、亲和力、沟通能力、冲突解决能力、洞察力、抗压能力、创新能力，对人和组织有较高的敏感...

1. 根据美菜网电商消费场景及产业链客户特征，制定供应链金融业务发展策略，形成有效的产品和市场开发方案，与集团各业务单元的生态系统协同； 2. 组织团队对供应链金融产品进行需求分析、产品梳理和整合，对供应链金融项目流程设计和优化； 3. 对团队进行有效的培训与激励，协助团队完成量化任务目标； 4. 组织学习分析行业及竞争对手的信息，了解互联网供应链金融发展方向，适时调整公司的经营策略，制定相应经营指标和工作计划； 5. 负责供应链金融业务的日常管理，协调内外关系，建立健全各项管理制度、程序，优化工作流程，提高工作效率。 岗位要求： 1. 知名大学本科及以上学历，年龄35岁左右***； 2. 3年以上供应链金融工作经验，2年以上同级管理经验； 3. 在供应链金融产品设计，运营流程和风险把控方面有专业资深的经验； 4. 对实体企业供应链业务流程、环节、金融业务需求等有深刻的理解和判断； 5. 具备敏锐的市场洞察力和优秀的创新能力；执行力及责任心强，具备良好的职业素养和职业操守。 职能类别： 公司业务部门经理/主管 风险控制 关键字： 农业金融 产业金融 供应链金融 贸易金融 农村金融 消费...

【你来负责的事】 1. 全面预算管理：根据销售预算及其它考核目标，编制仓储年度费用预算和资本化支出预算，并监督预算的执行；【重要】 2. 对所有采买进行合理性评估：建立、健全仓储资本化支出和各类投资性分析并提供改善建议，对决策提供分析支持；【重要】 3. 费用管控与系统流程搭建：对自采物资价格做评估；优化费用审批流程，确保审批责任到人； 4. 成本分析：输出周、月成本分析报告，对个别占比较大的品类分析做到最小单元化； 5. 制定财务策略：挖掘费用改善机会并联合财务及业务部门推动落实。 【我们需要你】 1． 统招本科以上，5年以上集团层面财务分析、预算管理、成本管控相关工作经验； 2． 传统进销存行业出身，熟悉仓储业务模式优先，尤其对仓储物资采买相关业务；【重要】 3． 熟悉会计核算、具备基本建模能力； 4． 抗压性强，原则性高，跨部门资源协调能力良好，愿意接受具有挑战性的工作。 此岗位为业务体系下属成本管控部门，非财务体系下属部门。Base 北京 职能类别： 财务分析经理/主管 成本经理/成本主管 微信分享 联系方式 上班地址：北京市朝阳安贞路安贞西里五区1号楼新华金融大厦3层 部门信...

工作职责: 1、参入并主导云杉集团供应链的总体架构规划和设计； 2、负责带领团队完成所属业务领域的产品规划和设计工作，并不断优化流程，提高效率； 3、负责与营运、采购、内容、设计、开发、测试、市场等团队紧密合作，驱动项目实施，达成产品目标； 上线后与运营的协调、推进，并根据运营情况持续优化产品； 4、负责所属产品团队的组建。 任职资格: 1、熟悉供应链管理中供应商管理、采销管理、库存管理、履约管理的一个或多个领域专业，8年以上工作经验； 2、能够在众多且复杂的需求中发现真正的关键痛点，并提出可行的产品解决方案； 3、优秀的沟通能力、逻辑思维和项目管理能力，出色的的口头及书面表达能力，良好的团队协作能力，能承受一定压力； 4、学习能力强，能够快速融入团队 5、对大型平台性产品有深刻理解，在产品的结构性、扩展性、灵活性有较深理解； 6、有大型电商后台产品线管理经验优先； 7、重大工程的策划或战略项目落地的管理组织能力者优先。 职能类别： 互联网软件开发工程师 关键字： java 微信分享 联系方式 上班地址：安贞门新华金融大厦3层 部门信息 所属部门：总部-技术板块...

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了解小小地球请登陆公司网站：www.ftkenglish.com 》关于小小地球 课程特色 课程内容 推荐证词 》 岗位职责： 1.协助中心的品牌推广、学员招生工作，达成每月的招生指标； 2.接待来访客户(家长),负责客户的课程咨询、签约、排班相关工作（Preview，Trial Class，Referral, Renewal…）； 3.建立家长与中心之间沟通、维护已建立的渠道； 4.为客户统筹安排各类活动和服务（学员调班、请假、资讯服务等）； 5.协助教务部门建立良好服务品质； 6.配合及参与中心及总公司提供的在职训练； 7.协助安排各类对外联谊活动。 》 任职要求： 1.35岁以下，男女不限，正规院校大专或以上学历毕业； 2.具有一年以上业务工作经验，具有教育培训咨询项目推广相关经历，或幼儿园渠道相关课程或产品推广经验者优先； 3.能熟练使用各种OFFICE办公软件及互联网的操作； 4.对待工作责任心强、具有一定抗压性并且愿意接受挑战； 5.热爱教育事业，为人性格开朗热情，有敬业精神，具有团队合作精神和组织协调能力； 6.本岗位工作性质为全职，采用轮班制（做五休二），能适应周六、周...

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岗位职责: 1、项目方案阶段初步控制系统设计；提供初步材料清单； 2、项目实施阶段，编制逻辑图，与客户沟通直至控制方案确定； 3、提供最终外购件清单； 4、项目安装调试、指导安装技术员； 5、编写设备相关技术文档。任职资格: 1、全日制本科及以上学历，电气或电子等工科背景专业； 2、熟悉机器人系统控制编程，机器人IO或协议通讯，熟至少一种机器人品牌； 3、熟悉Omron欧姆龙PLC、三菱Mitsubishi、西门子Siemens等品牌PLC中任意一种以上； 4、有完成中型装配线电气方面设计到编程调试的经验； 职能类别： 自动控制工程师/技术员 电气工程师/技术员 关键字： 机器人 微信分享...

工作职责： 1、主要是坐办公模式，无需外出。 2、通过公司提供的资源电话开发客户，不用担心没业务，公司提供的资源都是优质的客户，邀约有需求客户上门，接待客户的业务咨询及为客户办理各项融资业务。 任职资格： 1、18-33岁，男女不限； 2、有较强的语言表达和沟通能力； 3、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心； 4、您要有自信，要相信自己可以做好销售； 5、有金融、电话销售、网络销售、房产、保险等销售行业经验者优先； 6、有无工作经验均可，公司提供系统化1对1专业带薪培训。 薪资待遇： 1、无责任底薪+高提成，月收入1.5W-3W元左右，薪资稳定 2、一经录用即签订正式劳动合同，公司每个月都有不定期的激励政策+团队奖励+员工聚餐+享受社保（五险） 3、公司不定期的组织旅游，一年一次国外旅游机会。 联系人：邓俊杰 18588965124 微信 邮箱：hr101@xxjr.com 职能类别： 销售代表 客户代表 关键字： 销售 客户代表 销售顾问 电话销售 区域销售 大客户销售 微信 联系方式 上班地址：苏州工业园区圆融时代广场民生银行16楼1608 公司信息 小小金融集团成立于20...

关于我们】 小小金融集团综合实力稳居“广东省第一、全国前五”，向60多家大型银行、消费金融等公司提供优质融资客户，建立全面系统的融资咨询与服务的平台。总部坐落于深圳市福田交通银行大厦，集团目前下辖56家分公司，正式雇员将达4000人以上。月均解决顾客资金需求超过6个亿，稳居广东省第一、全国前五。 公司今年为集团化运营元年，整合旗下各大子品牌，目前是属于各项目组快速扩张阶段。同时也在今年产生大量的管理岗位。你知道，我们都在等待不甘平凡的你！ 我们是真正的平等沟通！ 公司是年轻化的团队，没有复杂的上下级关系，没有教条化的规矩。我们追求的是，上班一起冲~下班一起疯！如果你也想每天轻松加愉快，就能把钱赚，请加入我们。 岗位职责： 1、依托公司意向资源与客户电话沟通，客户主动咨询； 2、结合意向客户需求，提供专业服务，确定客户意向。 3. 电话邀约客户来公司面谈签单，达成销售业绩指标 4、无需外出，无需开发资源，公司提供； 职位要求： 1、年龄18-32岁，学历不限 2、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识 ； 3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强； 4、工作...

岗位职责： 1、熟悉房产抵押以及信用贷工作流程 2、负责贷款客户前期沟通，资料审核，出具贷款方案 3、负责跟进客户的进度及相关工作 4、熟悉各区房产抵押相关职能部门（如房管局、公证处等）工作内容及流程 任职要求： 1、大专以上学历，在银行、小额贷款、担保公司有1年以上相关工作经验 2、熟悉房屋抵押贷款相关工作，有一定的解决工作中相关问题的能力 3、工作努力，有高度的工作热情，较强的执行力，良好的团队协作能力 4、善于沟通和维护客户，熟悉金融行业特点，有一定的市场分析与拓展能力 联系人：任经理：16621328228 【小小金融上海总部直招，可就近安排面试、工作地点】 职能类别： 信贷管理 金融产品销售 关键字： 销售 电销 信贷 管理 客户 顾问 大额贷款 银行 审核 微信分享 联系方式 上班地址：四川北路859号中信广场906室 部门信息 所属部门：总部...

职位描述： 1、学习掌握公司业务流程、学习相关贷款产品知识，彻底学习银行和金融机构融资贷款知识；（有无经验均可）,能很好的向客户介绍公司的贷款产品； 2、按公司提供的优质资源以电话、微信和面销的方式开发需要融资的企业、公司及个人； 3、为需要融资贷款的客户做周密的融资贷款方案及计划； 4、确保客户征信良好，资料齐全，最终与客户敲定贷款方案； 5、评估客户资产，协助及为客户提供真实的贷款用途； 6、核查客户提供贷款资料文件的真实性，为客户贷前贷后所以细节做好处理准备； 7、维护老客户，促进二次介绍。 职位要求： 1、高中以上学历，18-32岁，专业不限； 2、具有良好的人际交往能力和敏锐的市场洞察力； 3、具有较强的抗压能力和高度的责任感； 4、具有一定的团队管理能力，有能力带领团队达成预设的目标； 薪酬待遇： 1、薪资架构：无责任底薪3-5k＋高提成，月收入1.5W-3W元以上 2、员工培训：系统完善的新员工培训、技能培训、中高层管理干部培训、内外商学院等； 3、员工活动：家庭文化日、运动会、篮球赛、才艺大赛、不定期国内外旅游等； 4、员工关怀：健康检查(年度)、生日会(月度)、水果餐...